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健身鏡品牌「FITURE」回應大規(guī)模裁員:靈活調整組織架構

觀潮新消費新回應2022-07-23 10:26 品牌
“并不存在網(wǎng)傳的大批員工離職的說法。 ”

7月22日,據(jù)界面新聞報道,F(xiàn)ITURE魔鏡于上周進行了一次大規(guī)模裁員,涉及人數(shù)超過500人。裁員在上周三(7月13日)集中進行,多數(shù)被裁員工已在上周離職,賠償按照“2N”計算。裁員范圍主要為國內業(yè)務一線員工,此外,還有四位VP離職。 

知情人士表示,這輪裁員來得十分突然,“有些人上午被通知,下午就走了,或兩天內離開。留下的人也比較恐慌。”

上述人士透露,裁員進行當日,公司將內部飛書大群禁言。去年末,大群人數(shù)達到了千人規(guī)模,目前仍顯示有800余人,“但很多人處于賬號禁用狀態(tài)。”

事后,CEO唐天廣向全員發(fā)送了內部信,信中表示“每家快速成長的企業(yè),在發(fā)展中都會面臨各式各樣的內外部挑戰(zhàn),為了讓我們更好地應對不斷變化的市場與環(huán)境,適時靈活地調整階段性目標與組織架構,是團隊走向光明未來的必經(jīng)之路?!眱炔啃胚€顯示,公司將在8月初召開全員大會,公布新的戰(zhàn)略、組織架構與崗位激勵方案。

一位接近FITURE早期創(chuàng)始團隊的人士證實了最近的裁員情況,但對具體比例并不清楚。針對裁員,他的看法是,過去公司的擴張、招聘外部高管人才的速度確實較快,此番變動不失為一個合適的調整。他認為,公司發(fā)展過程中出現(xiàn)問題是必然的,但想清楚到底要怎么做、把團隊調整到一致的方向更加重要。

對此,F(xiàn)ITURE魔鏡方面回應稱,作為一家處于成長期的創(chuàng)業(yè)公司,為了更長遠地發(fā)展,需要根據(jù)戰(zhàn)略靈活調整組織架構,但并不存在網(wǎng)傳的大批員工離職的說法。 

FITURE魔鏡是成都擬合未來科技有限公司旗下產(chǎn)品,定位為集“硬件+內容+服務+AI”智能健身產(chǎn)品。 FITURE成立于2019年3月,CEO唐天廣和總裁張遠聲來自于“貨車幫”的創(chuàng)始團隊,曾分別擔任貨車幫CTO和CFO。而“貨車幫”在2017年底與“運滿滿”合并為滿幫集團,滿幫集團于2021年6月登陸紐交所,當天收盤市值超過230億美元。

官網(wǎng)信息顯示, 2020年底,F(xiàn)ITURE宣布完成逾2000萬美元的A+輪融資,投資由蔚來資本、金沙江創(chuàng)投、Z1資本聯(lián)合發(fā)起,距FITURE于2020年9月完成的6500萬美元A輪融資僅三個月時間。

截至目前,F(xiàn)ITURE已獲得來自紅杉、騰訊、金沙江資本、君聯(lián)資本、蔚來資本、全明星資本等10多家國內外知名機構投資累計達4億美元,是智能健身領域的獨角獸企業(yè)。

據(jù)FITUER此前公布的信息,公司人員規(guī)模達1000人,其中,技術研發(fā)與內容制作人員占比過半。據(jù)了解,智能健身鏡包括硬件、AI、內容和服務,核心即主打人體識別和動作捕捉的AI技術,以及收入一大來源的課程,這也意味著技術人員之外,還需搭建專門內容制作團隊。

近日,F(xiàn)ITURE魔鏡發(fā)布了新品“FITURE魔鏡3”和“FITURE魔鏡3Plus”。 

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